自動車整備に強いおすすめ登録支援機関10社を厳選！強み、料金体系、支援範囲も解説
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制度上の補足：義務的支援は特定技能1号の支援計画に基づくものです。受入れ企業が支援体制の基準を満たして自社で実施する方法と、登録支援機関へ委託する方法があります。委託が一律に義務となるわけではありません。出入国在留管理庁の支援制度案内で確認してください。
近年、自動車整備業界では整備士の高齢化と若手人材の減少が深刻化しており、採用難が年々進んでいます。こうした中で、特定技能制度を活用した外国人整備士の受け入れが全国的に広がっています。政府は人手不足分野への外国人材受け入れを推進しており、自動車整備分野もその対象として制度が整備されています。そのため、外国人採用を検討する整備工場やディーラーが急増しています。
この記事では、特定技能の自動車整備分野で外国人を受け入れる際に欠かせない「登録支援機関」の選び方や注意点を解説するとともに、自動車整備業界に強いおすすめの登録支援機関をご紹介します。
信頼できる支援機関をすぐに知りたい方は、「自動車整備に強い登録支援機関10選」の章をご覧ください。
合同会社エドミール 代表社員
武藤 拓矢
合同会社エドミール代表社員。外国人材の採用・受入れ・定着支援に関する情報を発信しています。経歴や支援方針は会社概要をご確認ください。
武藤 拓矢のプロフィール登録支援機関の種類
以下は事業の成り立ちを整理するための便宜上の分類です。複数の業務を兼ねる機関もあるため、担当者と契約内容で比較してください。
特定技能専門型
特定技能の採用・支援を主な業務とする会社です。専門領域を掲げていることだけで定着成果や料金の優位性は判断できません。委託範囲と見積もりを確認してください。
監理団体型
技能実習の監理業務を行う団体が特定技能の支援も行う場合です。監理団体としての業務と登録支援機関としての支援範囲・料金は分けて確認してください。
人材紹介会社型
人材紹介会社が特定技能の紹介や登録支援業務を行う場合です。紹介の許可、支援登録、担当者の経験、紹介料と委託料の内訳をそれぞれ確認してください。会社の分類だけで専門性や価格は評価できません。
事業派生型
自社の受入れ経験をもとに、他社向けの支援業務を提供する場合です。自社での受入れ経験と、委託先として必要な体制・対応範囲は別に確認してください。
行政書士型
行政書士が登録支援業務も行う場合です。申請関連の業務と生活・就労支援の担当者、費用、対応時間を分けて確認してください。
登録支援機関の選び方
登録支援機関を選ぶ際は「外国人人材採用力」「費用・料金」「支援体制」「担当者力」の4つのポイントで確認しましょう。
外国人人材採用力
特定技能外国人を採用する方法として「送り出し機関」「日本語学校」「転職組」の3パターンがあり、特に登録支援機関として人材の採用力として問われるのが「転職組」の外国人人材を集客できているかが重要です。主にはSNS、自社HPからの集客になりますが、これらの集客が自社でできているかを登録支援機関に必ず確認しましょう。
費用・料金
初期費用、月額委託料、紹介料、申請関連費、実費と追加費用を分けて見積もりを確認してください。単一の金額だけで適正価格や支援品質は判断できません。詳しくは「登録支援機関の料金体系・費用相場」をご覧ください。
支援体制
義務的支援以外の支援体制を確認しましょう。特に重要な支援が「導入支援」と「定着支援」です。初めて外国人人材を雇う場合、現場の不安やストレスは想像以上です。そのため、現場の従業員向けの制度説明、人材への接し方、また現場での接し方指導などが行われている登録支援機関がおすすめです。
担当者力
特定技能制度の支援は専門性が非常に問われます。特に外国人人材の需要が増え続けている中で、担当者の専門性が不足している登録支援機関が非常に増えており、営業時の担当者はとても優秀な一方、現場の担当者が知識不足で十分な支援を受けられなかったという声が相次いでいます。企業、営業の実績以上に、担当者の専門性も確認しましょう。
自動車整備に強い登録支援機関10選
掲載情報の基準：法人・登録番号・対応分野などは、公表資料の確認記録を照合し、各掲載枠に確認基準日と出典を付しています。主に2026年7〜8月の情報であり、2026年10月1日の現行登録簿を今回照合したことを意味しません。確認資料不足の候補は推薦を保留しています。料金・実績・定着率・返金保証は根拠を確認できた範囲以外を断定せず、現行登録と契約条件は契約前に確認してください。自社を先頭に掲載しています。
合同会社エドミール
合同会社エドミールは本サイト運営者です。サービス内容は自社の支援案内、料金条件は料金ページでご確認ください。
相談時は、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 25登-011916（2026-08-12確認情報。現行登録は契約前に照合） | 13-ユ-318396（保存情報。現行許可は契約前に照合） |
| タイプ | 特定技能専門型 |
|---|---|
| URL | https://aidemille.com/ |
| 所在地 | 保存資料の所在地：1650035 東京都中野区白鷺一丁目１０番１４号（基準日：2026-08-12。現行住所・支店は契約前に照合） |
| 対応言語（保存情報） | インドネシア語、タイ語、ベトナム語、中国語、英語、タガログ語、ネパール語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
出典：合同会社エドミールの公表情報（確認基準日：2026-08-02）。現在の契約条件・登録状況は問い合わせ時に再確認してください。
アクロス協同組合
アクロス協同組合は、現在の登録・公式サイトの法人同一性の再確認が必要な候補です。本記事では支援先としての推薦を保留し、実績・対応分野・料金を確定情報として掲載していません。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 掲載候補の番号：20登-005304。現行登録の再確認が必要 | 未確認（保存資料に許可番号の記載なし） |
相談時は、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験、本人が理解できる言語の担当者と夜間休日の連絡方法を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| タイプ | 事業派生型 |
|---|---|
| URL | 法人同一性・現行URLの確認保留（リンク非掲載） |
| 所在地 | 掲載候補の住所（現行未確認）：〒701-0212 岡山県岡山市南区内尾４９１番地８ |
| 対応言語（保存情報） | インドネシア語、ベトナム語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
ラクル合同会社
ラクル合同会社は、現在の登録・公式サイトの法人同一性の再確認が必要な候補です。本記事では支援先としての推薦を保留し、実績・対応分野・料金を確定情報として掲載していません。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 掲載候補の番号：19登-000874。現行登録の再確認が必要 | 29-ユ-300148（保存情報。現行許可は契約前に照合） |
相談時は、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験、製造の業務区分・安全教育・交替勤務への対応、本人が理解できる言語の担当者と夜間休日の連絡方法を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| タイプ | 特定技能専門型 |
|---|---|
| URL | 法人同一性・現行URLの確認保留（リンク非掲載） |
| 所在地 | 掲載候補の住所（現行未確認）：〒630-0121 奈良県生駒市北大和五丁目６番地１１ |
| 対応言語（保存情報） | インドネシア語、タイ語、ベトナム語、ミャンマー語、英語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
アセアン・ワン株式会社
アセアン・ワン株式会社について、公表資料の確認記録で法人名・登録番号等を照合した掲載候補です。保存情報の基準日は2026-07-13です。対象分野の具体的な支援経験は、個別の案件で確認してください。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 20登-003709（2026-07-13確認情報。現行登録は契約前に照合） | 13-ユ-311780（保存情報。現行許可は契約前に照合） |
相談時は、介護日本語・夜勤の相談・資格学習を誰がどの範囲で支援するか、建設の受入計画・CCUS・JAC関連手続と実際の対応経験、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験、製造の業務区分・安全教育・交替勤務への対応を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| タイプ | 特定技能専門型 |
|---|---|
| URL | https://asean1.jp/ |
| 所在地 | 保存資料の所在地：1500011 東京都渋谷区東三丁目１１番１０号（基準日：2026-07-13。現行住所・支店は契約前に照合） |
| 対応言語（保存情報） | 英語、ベトナム語、インドネシア語、ネパール語、ミャンマー語、シンハラ語、ベンガル語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
出典：アセアン・ワン株式会社の公表情報（確認基準日：2026-07-13）。現在の契約条件・登録状況は問い合わせ時に再確認してください。
株式会社World.Human.Support（ワールド・ヒューマン・サポート）
株式会社World.Human.Support（ワールド・ヒューマン・サポート）は、現在の登録・公式サイトの法人同一性の再確認が必要な候補です。本記事では支援先としての推薦を保留し、実績・対応分野・料金を確定情報として掲載していません。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 掲載候補の番号：20登-004753。現行登録の再確認が必要 | 未確認（保存資料に許可番号の記載なし） |
相談時は、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| タイプ | 特定技能専門型 |
|---|---|
| URL | 法人同一性・現行URLの確認保留（リンク非掲載） |
| 所在地 | 掲載候補の住所（現行未確認）：〒332-0017 埼玉県川口市栄町3丁目4-14 ダイヤピア 1階B |
| 対応言語（保存情報） | インドネシア語、ベトナム語、タイ語、英語、タガログ語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
ANSONG協同組合
ANSONG協同組合について、公表資料の確認記録で法人名・登録番号等を照合した掲載候補です。保存情報の基準日は2026-07-13です。対象分野の具体的な支援経験は、個別の案件で確認してください。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 20登-003629（2026-07-13確認情報。現行登録は契約前に照合） | 未確認（保存資料に許可番号の記載なし） |
相談時は、建設の受入計画・CCUS・JAC関連手続と実際の対応経験、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験、製造の業務区分・安全教育・交替勤務への対応を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| タイプ | 監理団体型 |
|---|---|
| URL | https://ansong.co/ |
| 所在地 | 保存資料の所在地：1620814 東京都新宿区新小川町5番13号的場ビル1０1号（基準日：2026-07-13。現行住所・支店は契約前に照合） |
| 対応言語（保存情報） | 中国語、インドネシア語、ベトナム語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
出典：ANSONG協同組合の公表情報（確認基準日：2026-07-13）。現在の契約条件・登録状況は問い合わせ時に再確認してください。
オープンケア協同組合
オープンケア協同組合は、現在の登録・公式サイトの法人同一性の再確認が必要な候補です。本記事では支援先としての推薦を保留し、実績・対応分野・料金を確定情報として掲載していません。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 掲載候補の番号：19登-002389。現行登録の再確認が必要 | 未確認（保存資料に許可番号の記載なし） |
相談時は、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験、製造の業務区分・安全教育・交替勤務への対応を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| タイプ | 監理団体型 |
|---|---|
| URL | 法人同一性・現行URLの確認保留（リンク非掲載） |
| 所在地 | 掲載候補の住所（現行未確認）：〒542-0082 大阪府大阪市中央区島之内１丁目２１−１９ オリエンタル堺筋ビル２階 |
| 対応言語（保存情報） | ベトナム語、英語、インドネシア語、ミャンマー語、タガログ語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
株式会社TSB・ケア・アカデミー
株式会社TSB・ケア・アカデミーについて、公表資料の確認記録で法人名・登録番号等を照合した掲載候補です。保存情報の基準日は2026-07-10です。保存資料に記載された対応分野は介護です。分野の記載だけで実績や得意不得意を評価するものではありません。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 19登-000018（2026-07-10確認情報。現行登録は契約前に照合） | 13-ユ-311071（保存情報。現行許可は契約前に照合） |
相談時は、介護日本語・夜勤の相談・資格学習を誰がどの範囲で支援するか、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験、製造の業務区分・安全教育・交替勤務への対応、店舗の業務内容・接客日本語・食生活への配慮を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| タイプ | 特定技能専門型 |
|---|---|
| URL | https://tsb-care.com/ |
| 所在地 | 保存資料の所在地：1820022 東京都調布市国領町五丁目５番地１ アイクビル（基準日：2026-07-10。現行住所・支店は契約前に照合） |
| 対応言語（保存情報） | 英語、中国語、タガログ語、ベトナム語、ラオス語、タイ語、ミャンマー語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
出典：株式会社TSB・ケア・アカデミーの公表情報（確認基準日：2026-07-10）。現在の契約条件・登録状況は問い合わせ時に再確認してください。
グットハーモニー協同組合
グットハーモニー協同組合は、現在の登録・公式サイトの法人同一性の再確認が必要な候補です。本記事では支援先としての推薦を保留し、実績・対応分野・料金を確定情報として掲載していません。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 掲載候補の番号：19登-002107。現行登録の再確認が必要 | 未確認（旧掲載の「28-特-000006」を有料職業紹介許可の番号としては扱いません） |
相談時は、建設の受入計画・CCUS・JAC関連手続と実際の対応経験、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験、本人が理解できる言語の担当者と夜間休日の連絡方法を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| タイプ | 監理団体型 |
|---|---|
| URL | 法人同一性・現行URLの確認保留（リンク非掲載） |
| 所在地 | 掲載候補の住所（現行未確認）：〒662-0915 兵庫県西宮市馬場町2-22-101 |
| 対応言語（保存情報） | ベトナム語、タイ語、中国語、ミャンマー語、インドネシア語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
シングルユニティ株式会社
シングルユニティ株式会社は、現在の登録・公式サイトの法人同一性の再確認が必要な候補です。本記事では支援先としての推薦を保留し、実績・対応分野・料金を確定情報として掲載していません。
| 登録支援機関番号 | 有料職業紹介番号 |
|---|---|
| 掲載候補の番号：24登-010518。現行登録の再確認が必要 | 13-ユ-316504（保存情報。現行許可は契約前に照合） |
相談時は、介護日本語・夜勤の相談・資格学習を誰がどの範囲で支援するか、整備事業所での職務・必要資格と支援担当者の経験、製造の業務区分・安全教育・交替勤務への対応を具体的に質問してください。掲載候補の提供可否や成果を保証する説明ではありません。
| タイプ | 特定技能専門型 |
|---|---|
| URL | 法人同一性・現行URLの確認保留（リンク非掲載） |
| 所在地 | 掲載候補の住所（現行未確認）：〒140-0014 東京都品川区大井一丁目６番３号 |
| 対応言語（保存情報） | 英語、中国語、インドネシア語、ミャンマー語、ベトナム語、ネパール語（保存登録情報。採用可能な国籍・現行の担当言語は個別に確認） |
登録支援機関の料金体系・費用相場
支援委託費は、支援範囲、対応言語、対象人数、実費の扱いによって異なります。在留資格申請・更新の報酬や実費が支援委託費に含まれるかも確認し、条件をそろえた個別見積りで比較してください。
夜間の相談対応や通訳を依頼する場合は、対応時間、追加料金、実費の扱いを確認してください。以下は費用項目の確認表であり、根拠となる調査を確認できない業界相場は記載していません。
初期費用の目安
初期費用は、候補者の紹介・面接・在留資格の申請書類準備・契約関連手続きなどを含みます。現地面接や技能確認を依頼する場合は、その報酬と旅費を分けて見積もりを取りましょう。
| 項目 | 目安費用 |
|---|---|
| 人材紹介料 | 対象業務・請求単位・税区分をそろえて個別見積もり |
| 初期導入費用（書類・契約整備） | 対象業務・請求単位・税区分をそろえて個別見積もり |
| 在留資格新規取得サポート | 対象業務・請求単位・税区分をそろえて個別見積もり |
運用費用の目安
運用費用は、雇用後の支援や各種届出、生活サポートに関する委託費です。定期面談の実施方法と、追加の訪問・通訳にかかる費用を確認しましょう。
| 項目 | 目安費用 |
|---|---|
| 支援委託費（定期面談・生活支援など） | 対象業務・請求単位・税区分をそろえて個別見積もり |
| 在留資格更新支援 | 対象業務・請求単位・税区分をそろえて個別見積もり |
在留資格関連の手続き費用
特定技能外国人の雇用には、入管手続きが必須です。登録支援機関への登録だけで有償の申請書類作成や申請取次ぎを行えるわけではありません。行政書士・弁護士等の資格や申請取次ぎの要件を確認し、報酬と申請手数料を分けて見積もりを取得してください。
| 項目 | 目安費用 |
|---|---|
| 在留資格新規申請 | 対象業務・請求単位・税区分をそろえて個別見積もり |
| 在留資格更新申請 | 対象業務・請求単位・税区分をそろえて個別見積もり |
また、海外から特定技能外国人を迎える場合は、上記に加えて「住宅初期費用（敷金・礼金・家電備品）」や「航空券費用（渡航経路・時期別の実費）」が発生します。現地送り出し機関と提携している登録支援機関を活用することで、これらの実費精算を一本化できるケースもあります。
登録支援機関に支払う費用について詳しく知りたい方は「【2026年最新版】特定技能の費用相場は？登録支援機関に支払う初期費用と支援委託費まとめ」をご覧ください。
特定技能外国人を採用するメリット
① 即戦力の確保：自動車整備は業務標準化が進んでおり、所定の技能試験を通過した人材はオイル・タイヤ・ブレーキ・電装系などの基本整備を現場で早期にキャッチアップできます。技能実習からの移行者であれば、同業務の経験値を持つため配属初期から戦力化が期待できます。
② 定着と生産性の向上：登録支援機関の伴走支援（母国語相談・定期面談・生活サポート）により、コミュニケーションギャップや生活上のトラブルが早期解消され、離職防止と教育負担の軽減を目指します。成果は職場環境や本人の状況でも変わります。
③ 採用チャネルの多様化：国内の若年整備士が不足するなか、海外日本語学校・現地提携校・転職層など新しい母集団にアクセスでき、採用経路の選択肢を増やせます。採用期間は候補者の試験・書類準備や在留審査によって異なります。
特定技能外国人を採用する際の注意点
法令遵守と役割分担の明確化：受入れ機関（貴社）が負う義務と、登録支援機関へ委託できる範囲（支援計画・生活支援・各種届出補助など）を整理し、契約書・支援計画に落とし込みます。費用の転嫁禁止・適正な雇用条件（日本人と同等以上）など基本原則の徹底は必須です。
安全と品質の標準化：トルク管理・ヒヤリハット共有・入庫〜出庫のQC工程表など、現場標準の日本語／多言語版を整備し、教育は動画・写真・ピクトグラムを併用します。
コミュニケーション設計：指示語・略語・専門用語（例：増し締め・戻しトルク・ハーネス・端子台 等）の用語集や、指差し呼称・二重確認のルールを明文化。夜間待機や休日出勤がある場合は、就業規則と手当ルールを事前共有します。
キャリアと評価：技能・日本語の評価表、昇給基準、資格取得支援（特定の検査・電装・故障診断など）を提示し、中長期の成長ルートを描けるようにします。
自動車整備の特定技能外国人の採用状況
自動車整備では、軽作業だけでなく、定期点検・消耗品交換・ブレーキ周り・タイヤ組替え・簡易電装作業を中心に配属されるケースが一般的です。都市部のディーラーや指定工場だけでなく、地方の中小整備工場でも導入が進み、繁忙期の入庫増に合わせた採用や、ベテランの退職に伴う技能継承の観点での配属が増えています。
候補者の多くは現場経験者または技能実習修了者で、日本語は日常会話レベルから就業会話レベル（現場指示の理解）まで幅があります。配属前の職務定義（できる作業／できない作業の線引き）と、配属後3ヶ月の育成計画の作り込みが、戦力化の速度と安全水準を左右します。
自動車整備の人材問題は、登録支援機関を活用して解決しよう
慢性的な人手不足と世代交代が進む自動車整備において、特定技能の導入は人員の平準化と技能の標準化に直結します。登録支援機関を賢く活用すれば、採用母集団の拡大だけでなく、現場定着の仕組み化（面談・通訳・教育・評価・更新手続）まで一気通貫で構築可能です。
まずは相見積りで、費用の内訳・対応範囲・緊急対応体制・自動車整備の配属実績を比較し、「配属後3ヶ月の立ち上げプラン」が提示できる支援機関を選びましょう。適切なパートナー選定と運用ルールの整備により、安全・品質・生産性を落とさずに、持続的な整備体制を実現できます。
受入れ後の実務だけでなく、雇用までの流れを確認したい場合は自動車整備分野での特定技能外国人の雇用手順も参考になります。
